华夏时讯网：丹霞镇紧紧围绕脱贫攻坚各项工作，多措并举，在监督执纪工作中深入实践“五步工作法”、“五先五后”攻坚法，精准监督执纪，靶向问责问效，为脱贫攻坚提供强有力的纪律保障。
聚焦“苗头问题”，精准约谈。针对脱贫攻坚领域存在的苗头性、倾向性和一般性问题，点对点、面对面瞄准问题，充分实践运用“第一种形态”，按照被约谈对象一人一套约谈方案、一份约谈提纲、一份问题清单、一份“签字背书”承诺要求，规范化常态化精准开展扶贫领域约谈，让干部在约谈中受警醒、受教育，以谈促改、以谈明责。1至8月，脱贫攻坚领域共开展提醒谈话26人次。
聚焦“关键少数”，精准问责。聚焦扶贫领域“关键少数”，严查细找“病害点”，精准定责、精准问责。制定丹霞镇老危（旧）房整治、结对帮扶工作等问责制度和丹霞镇脱贫攻坚问责办法，着力搭建起“7+1”问责体系，分行业、分领域、分阶段精准问责。截至目前，脱贫攻坚领域已问责15人，其中，党纪处分2人，立案审查1人，通报批评12人。
聚焦“问效情况”，精准考核。将脱贫攻坚工作开展情况、问责问效情况与干部平时考核、年终考核、年终目标奖励、职称评聘、选拔任用衔接挂钩，严格兑现奖惩。
